Moin zusammen,

folgende Situation: Mein jüngerer Bruder startet 2027 ins Berufsleben und ich möchte ihm helfen, den Berufseinsteigerbonus optimal zu nutzen. Da ich selbst seit Jahren mit ETFs spare, möchte ich ihn nicht gleich mit einem Depot voller einzelner ETFs überfordern.

Meine Frage: Macht es Sinn, für ihn beim Start einfach einen breiten globalen ETF (MSCI World oder ähnlich) zu nehmen und die beitragsproportionalen Förderungen darauf aufzubauen? Oder sollte ich ihn direkt mit Emerging Markets, Bonds und vielleicht noch einer Regionen-Aufteilung konfrontieren?

Der Hintergrund: Der Berufseinsteigerbonus ist ja eine einmalige Sache und die beitragsproportionale Förderung läuft dann über 30 Jahre. Mich interessiert besonders, ob ich die beiden Fördermodelle unterschiedlich strukturieren sollte – also Bonus-Einzahlung anders als die kontinuierlichen Einzahlungen ab 2027.

Wie habt ihr das gelöst? Komplexe Multi-ETF-Struktur von Anfang an, oder erst mal einfach halten?